Después de un arduo trabajo en equipo que nos tomó múltiples secciones de negociación con la multinacional de servicios petroleros Weatherford Colombia Limited, la noche anterior se logró firmar una nueva convención colectiva de trabajo para los trabajadores de esta compañía representados por la gloriosa Unión Sindical Obrera USO como titular exclusiva del texto convencional.

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En el 2003 había una gran convulsión sindical en Ecopetrol. Había llegado en 2002 el presidente de la república Uribe Velez y con él, Isaac Yanovich a la presidencia de la empresa. En Barrancabermeja, Ecopetrol diseñó un programa dizque de “mejoramiento de comportamientos y competencias” que no fue más que una conducta antisindical, selectiva y discriminatoria para sacar a 42 activistas sindicales y someterlos a presión psicológica que llevó a desmejoramiento de sus condiciones de trabajo, con el propósito de conjurar una inminente huelga que la USO ejecutó hasta el 2004.

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Hablamos con Edwin Palma, quien además de ser el  Vicepresidente de la Junta Directiva Nacional del sindicato, es asesor de la comisión negociadora que se encuentra redactando el pliego de peticiones para presentarle a Ecopetrol. Nos comentó algunos detalles que son de interés para los trabajadores y que queremos compartir con Ustedes.

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